經(jīng)廈門市委組織部、廈門市委國資監(jiān)管工委同意，依據(jù)有關法律法規(guī)，廈門象嶼集團決定按照公開、競爭、擇優(yōu)原則，面向全省市場化選聘一名集團高級管理人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選聘職位及任職資格
職位：廈門象嶼集團副總裁1名（分管資本運營與金融發(fā)展業(yè)務）；
1、主要職責
?。?）協(xié)助總裁分管資本運營、基金投資和金融發(fā)展相關工作；
（2）負責象嶼集團資本運營體系的建設、并購重組等資本運作事項；
?。?）負責基金設立、投資，以及金融發(fā)展領域的相關工作。
2、任職資格
?。?）年齡50周歲以下；
?。?）具有經(jīng)濟、金融、財務、企業(yè)管理等相關專業(yè)的本科及以上學歷，海外學歷學位須經(jīng)國家教育部學歷學位認證中心認證；
?。?）具有10年以上資本運營、產(chǎn)業(yè)投資、金融相關行業(yè)經(jīng)驗，熟悉資本運作、產(chǎn)業(yè)投資、金融運作體系；
（4）擔任資產(chǎn)總額500億元以上的金融企業(yè)業(yè)務部門中層正職（含以上）3年以上；或擔任資產(chǎn)總額300億元以上、營業(yè)收入400億以上企業(yè)中層正職（含以上）3年以上。
以上年齡和任職時間計算截止至2015年7月1日。
二、基本條件
應聘者除符合所應聘職位的任職資格外，還應具備以下基本條件：
1、遵紀守法，廉潔自律，品行端正、作風嚴謹，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
2、具有正常履職的身體條件和健康的心理素質(zhì)；
3、熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理方式，具備履行崗位職責所必需的工作經(jīng)歷、專業(yè)知識和能力，工作業(yè)績較好；
4、不得有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所規(guī)定的情形；
5、應聘人員工作單位（總公司或任職的子公司）應注冊登記在福建省，且應聘人員與現(xiàn)工作單位簽訂全日制勞動合同。
三、選聘程序
公開選聘工作按照自愿報名、資格審查、專業(yè)測試、面試、體檢、考察確定人選、公示和聘用的程序進行。
（一）報名
采取黨組織推薦、中介組織推薦和個人自愿報名三種方式。
1、報名時間：2015年7月15日8:30至7月28日18:00（工作日）。
2、報名辦法
統(tǒng)一實行網(wǎng)上報名，符合條件的報名人員可登錄象嶼集團網(wǎng)站報名（網(wǎng)址：www.jilinhanmeng.com.cn），在網(wǎng)上填寫個人信息和上傳照片。
咨詢電話：0592-5603318；電子郵箱：hehang@xiangyu.cn；咨詢時間：9:00-12:00，15:00-17:00（工作日）。
（二）資格審查
由廈門市委組織部、廈門市委國資監(jiān)管工委會同用人企業(yè)組成資格審查小組，按上述條件對應聘人員進行資格審查，并在2015年8月5日前電話通知審查合格的人員。資格審查合格者準予參加專業(yè)測試。如合格應聘人數(shù)不足5名，將取消本職位公開選聘。
資格審查貫穿公開選聘工作全過程。應聘人員提供虛假材料，偽造有關證件、材料、信息騙取選聘資格的，以及在專業(yè)測試和體檢中作弊，在考察中進行非組織活動的，一經(jīng)查實，即取消資格。
?。ㄈI(yè)測試
經(jīng)資格審查合格的應聘人員，由象嶼集團人才選聘評價小組進行專業(yè)測試，評價小組成員由象嶼集團黨委、董事會成員及行業(yè)專家組成。專業(yè)測試將按照集中調(diào)研、準備、答辯、評價的程序進行，重點考察應聘人員對企業(yè)運營、資本運作、金融發(fā)展的專業(yè)能力。將于8月19日前電話通知專業(yè)測試合格人員。
?。ㄋ模┟嬖?br /> 專業(yè)測試合格人員還需參加面試，主要考察應聘者的領導能力、綜合素質(zhì)、與崗位要求的適應程度、性格測評等，其中性格測評采用電腦測評方式。面試工作由人才選聘評價小組負責，參加面試人數(shù)不少于3名。
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廈門市委組織部、廈門市委國資監(jiān)管工委與用人企業(yè)董事會（黨委）根據(jù)專業(yè)測試和面試結果共同研究確定進入體檢的人員。體檢標準參照《2015年公務員錄用體檢通用標準（試行）》,體檢合格者方可作為考察對象。
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實行差額考察，考察人選和擬聘職位人數(shù)比例為3:1。
廈門市委組織部、廈門市委國資監(jiān)管工委會同用人企業(yè)董事會（黨委）在一定范圍內(nèi)了解被考察人選德才表現(xiàn)情況，對其學歷、履歷、任職資格等情況進行核實。并征求被考察人選所在單位紀檢（監(jiān)察）部門及所在地公安、計生、海關和稅務部門意見。考察后按2:1比例向用人企業(yè)董事會（黨委）推薦建議人選，由用人企業(yè)董事會（黨委）研究決定擬聘任人選。經(jīng)研究認為確無合適人選的，招聘職位可以空缺。
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由用人企業(yè)董事會（黨委）對擬聘人選進行聘任前公示，公示期為5個工作日。
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擬聘人選經(jīng)聘任前公示后，未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的，用人企業(yè)董事會與擬聘任人員就薪酬水平協(xié)商一致后，與擬聘人員簽訂聘任合同，聘任期三年，其中試用期半年，試用期滿后稱職的將正式聘任，不稱職的予以解聘。聘任人員實行契約化管理，不列入國企市管干部。
四、公開選聘的監(jiān)督
公開選聘過程接受干部群眾監(jiān)督，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)行為，嚴肅處理。舉報電話如下：
廈門市委組織部舉報電話：0592-12380
廈門市委國資監(jiān)管工委舉報電話：0592-5397660
本公告及公告未盡事宜由廈門象嶼集團有限公司負責解釋。
廈門象嶼集團有限公司
二〇一五年七月十五日